Прием на работу в нашей компании осуществляется с соблюдением следующей процедуры:

1Интервью со специалистом по подбору персонала
2Прохождение тестов (IQ, личностные характеристики, знание Excel)
3Интервью с непосредственным руководителем
4Окончательный выбор